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龙江职场健康课 | 职业卫生日常防护措施和管理方法
时间: 2019-02-22 15:34:30       编辑: wangziyi

  职业病预防工作是一项长期工程,只要有职业病危害因素的存在,职业卫生防护工作就不能停。在日常工作管理中,要做好职业卫生防护工作,需要接触职业病危害因素的劳动者和用人单位的管理人员一起来携手完成。

  劳动者在日常工作中要做好哪些职业卫生防护措施

  1、主动参与岗前或在岗期间培训,认识职业病危害因素的危害性,学习职业防护措施,提高职业健康防护意识,积极配合用人单位开展职业卫生防护工作。

  2、要遵守职业安全卫生规程,培养良好的操作行为,杜绝违章操作。

  3、要主动创建清洁的作业场所,做到物品有毒和无毒分开,有用与无用分开,有用物品分类存放,无用物品及时处理。

  4、要熟知作业场所、设备、产品包装、贮存场所、职业危害事故现场等醒目位置设置的职业安全卫生警示标识的含义,并遵守警示标识的规定。

  5、要经常检查、维护职业卫生安全装置和防护设施,使其保持正常工作状态,不得随意停止使用或拆除。

  6、要正确使用个人防护用品,劳动者应当掌握防护用品的正确使用和维护方法,提高自身保护意识。

  7、要主动接受职业健康检查,劳动者在上岗前、在岗期间、离岗时都要进行职业健康检查,费用由用人单位承担,体检后劳动者要索取检查结果或诊断证明书,检查结果或诊断证明书可以作为维权的证据。

  用人单位职业卫生防治管理方法

  1、设置或者指定职业卫生管理机构或者组织,配备专职或者兼职的职业卫生专业人员,负责本单位的职业卫生防治工作。

  2、制订职业卫生防治计划和实施方案。

  3、建立健全职业卫生管理制度和操作规程。

  4、建立健全职业卫生档案和劳动健康监护档案,按照规定做好岗前、在岗、离岗职业健康检查和应急检查。

  5、建立健全工作场所职业危害因素监测及评价制度。

  6、建立健全职业危害事故应急救援预案。

  7、定期进行职业卫生常识培训。用人单位的负责人应当接受职业卫生培训,应当对劳动者进行上岗前的职业卫生培训和在岗期间的定期职业卫生培训,普及职业卫生常识,督促劳动者遵守职业卫生防治法律、法规、规章和操作规程,引导劳动者正确使用职业卫生防护设备和个人使用的职业卫生防护用品。 

( 来源:职业病网 )

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